울산항만공사 ULSAN PORT AUTHORITY

필기 및 면접

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• Q [필기 및 면접] 필기시험 출제유형은 모듈, 피셋, 피듈 중 어떤 유형인가요?
  A

  현재 기준 피듈형(모듈과 피셋 혼합형)으로 출제되고 있습니다.
• Q [필기 및 면접] 필기전형의 평가항목은 어떻게 되나요?
  A

  신입직원 채용 기준 필기전형은 인성검사, 직업기초능력평가(NCS), 직무수행능력평가(전공시험)로 구분됩니다.
  인성검사는 적·부 판정이며, NCS 및 전공시험은 각 50점 배점으로 동일하며, 세부사항은 아래를 참고하시기 바랍니다.

   

  필기전형 평가항목 정보

  구분		인성검사	NCS	전공시험
  일반직 7급(갑)	사무행정	인성검사	의사소통능력 자원관리능력 수리능력 조직이해능력 문제해결능력	경영학원론(회계,재무관리 포함), 경제학원론
  	기술			지원분야별 산업기사 이상 수준 전공
  일반직 7급(을)	고졸			해당사항 없음

   

  ※ 과락기준: 과목별 점수 4할 미만 또는 전 과목 총점 6할 미만자 불합격 처리

   
• Q [필기 및 면접] 면접 유형 및 평가는 어떻게 진행되나요?
  A

  면접유형은 역량면접/토론면접/발표면접으로 구분되나, 진행되는 세부사항은 채용공고를 통해 안내드릴 예정입니다. 이는 채용별 변동되는 사항으로 사전에 안내가 어려운 점 양해 부탁드립니다. 면접유형에 따른 가중치는 아래 표를 참고하여 주시기 바랍니다.

   

  구분, 토론면접, 발표면접, 역량면접, 합계로 구성된 표입니다.

  구분	토론면접	발표면접	역량면접	합계
  1개 유형	-	-	100%	100%
  2개 유형	50%		50%	100%
  3개 유형	30%	30%	40%	100%

   

   

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